Tel: 024.7300.7989 - Phone: 1800.6947 (Thời gian hỗ trợ từ 7h đến 22h)

Thi thử toàn quốc cuối HK1 lớp 10, 11, 12 tất cả các môn - Trạm số 2 - Ngày 27-28/12/2025 Xem chi tiết
Giỏ hàng của tôi

 Tháng 3 năm 2018, Việt Nam cùng 10 quốc gia khác chính thức kí kết Hiệp định đối tác toàn

 Tháng 3 năm 2018, Việt Nam cùng 10 quốc gia khác chính thức kí kết Hiệp định đối tác toàn diện và tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP). Thực hiện các cam kết về lao động khi gia nhập CPTPP, Việt Nam đã ban hành Bộ luật Lao động năm 2019, bổ sung các vấn đề mới liên quan đến các quyền lao động cơ bản (quyền tự do lập hội và thương lượng tập thể thực chất, chấm dứt mọi hình thức lao động cưỡng bức hoặc ép buộc, loại bỏ lao động trẻ em và cấm các hình thức lao động trẻ em tồi tệ nhất, chấm dứt phân biệt đối xử về việc làm và nghề nghiệp); điều kiện lao động (lương tối thiểu, giờ làm việc và an toàn, sức khỏe nghề nghiệp); bảo đảm quyền trong giải quyết tranh chấp lao động;...(Trích Tạp chí Cộng sản ngày 02-07-2019)

Trả lời cho các câu 1, 2, 3 dưới đây:

Câu hỏi số 1:
Nhận biết

Để thực hiện các cam kết về lao động khi gia nhập CPTPP, Việt Nam đã ban hành văn bản pháp luật nào vào năm 2019?

Đáp án đúng là: D

Câu hỏi:780235
Phương pháp giải

Phân tích

Giải chi tiết

Đáp án đúng: D. Bộ luật Lao động . Đoạn thông tin trong câu hỏi gốc đã nêu rõ: "Thực hiện các cam kết về lao động khi gia nhập CPTPP, Việt Nam đã ban hành Bộ luật Lao động năm 2019, bổ sung các vấn đề mới liên quan đến các quyền lao động cơ bản..." 1 Bộ luật Lao động là văn bản pháp luật chuyên ngành, trực tiếp điều chỉnh các vấn đề về quan hệ lao động, quyền và nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động, cũng như các điều kiện lao động. Việc ban hành Bộ luật Lao động năm 2019 là một bước quan trọng để nội hóa và thực hiện các cam kết về lao động trong Hiệp định CPTPP.

Phân tích các đáp án khác:

A. Luật Doanh nghiệp – sai. Luật Doanh nghiệp điều chỉnh các vấn đề liên quan đến việc thành lập, tổ chức, quản lý và hoạt động của doanh nghiệp. Mặc dù có thể có một số điều khoản liên quan đến người lao động trong doanh nghiệp, nhưng đây không phải là văn bản pháp luật chính được ban hành để thực hiện các cam kết về lao động của CPTPP.

B. Luật Đầu tư – sai: Luật Đầu tư quy định về hoạt động đầu tư tại Việt Nam và đầu tư ra nước ngoài. Tương tự như Luật Doanh nghiệp, Luật Đầu tư có thể có những điều khoản liên quan đến sử dụng lao động trong các dự án đầu tư, nhưng không phải là văn bản pháp luật trọng tâm để thực hiện các cam kết về quyền lao động của CPTPP.

C. Luật Thương mại - sai: Luật Thương mại điều chỉnh các hoạt động mua bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ và các hoạt động thương mại khác. Văn bản này tập trung vào các khía cạnh thương mại và không phải là luật chính để điều chỉnh các vấn đề về quyền và điều kiện lao động theo các cam kết quốc tế.

Đáp án cần chọn là: D

Câu hỏi số 2:
Thông hiểu

Theo đoạn thông tin, việc Việt Nam ban hành Bộ luật Lao động năm 2019 nhằm mục đích chính nào liên quan đến các quyền lao động cơ bản theo cam kết CPTPP?

Đáp án đúng là: C

Câu hỏi:780236
Phương pháp giải

Phân tích

Giải chi tiết

Đáp án đúng: C. Bổ sung các quy định mới về quyền tự do lập hội và thương lượng tập thể, chấm dứt lao động cưỡng bức, lao động trẻ em và phân biệt đối xử. Thông tin đã cho  liệt kê rõ ràng các nội dung được bổ sung trong Bộ luật Lao động năm 2019 để thực hiện cam kết CPTPP, bao gồm: "quyền tự do lập hội và thương lượng tập thể", "chấm dứt mọi hình thức lao động cưỡng bức hoặc ép buộc", "loại bỏ lao động trẻ em và cấm các hình thức lao động trẻ em tồi tệ nhất", 1 và "chấm dứt phân biệt đối xử về việc làm và nghề nghiệp".

Phân tích các đáp án khác:

A. Tăng cường sự quản lý của nhà nước đối với thị trường lao động – sai. Mặc dù Bộ luật Lao động có vai trò quản lý thị trường lao động, nhưng mục đích chính được nêu trong đoạn văn liên quan đến việc thực hiện các cam kết quốc tế về quyền lao động cơ bản, không chỉ đơn thuần là tăng cường quản lý.

B. Hạn chế quyền tự do thành lập và thương lượng tập thể của người lao động - sai. Đoạn văn khẳng định Bộ luật Lao động năm 2019 đã "bổ sung các vấn đề mới liên quan đến các quyền lao động cơ bản (quyền tự do lập hội và thương lượng tập thể)...". Điều này cho thấy luật được ban hành để mở rộng và bảo vệ các quyền này, chứ không phải hạn chế.

D. Giảm thiểu các quy định về điều kiện lao động như lương tối thiểu và giờ làm việc - sai. Đoạn văn đề cập đến việc bổ sung các vấn đề liên quan đến "điều kiện lao động (lương tối thiểu, giờ làm việc và an toàn, sức khỏe nghề nghiệp)", cho thấy luật được ban hành để quy định và bảo vệ các điều kiện này, chứ không phải giảm thiểu.

Kết luận: Đáp án C là đáp án đúng nhất, phản ánh chính xác mục đích chính của việc ban hành Bộ luật Lao động năm 2019 theo thông tin được cung cấp trong đoạn văn, đó là thực hiện các cam kết về quyền lao động cơ bản trong Hiệp định CPTPP.

Đáp án cần chọn là: C

Câu hỏi số 3:
Vận dụng

Nội dung nào sau đây được đề cập đến trong đoạn thông tin như một phần của các cam kết về điều kiện lao động mà Việt Nam thực hiện khi gia nhập CPTPP?

Đáp án đúng là: B

Câu hỏi:780237
Phương pháp giải

Phân tích

Giải chi tiết

Đáp án đúng: B. Quy định về lương tối thiểu, giờ làm việc và an toàn, sức khỏe nghề nghiệp. Đoạn văn có ghi rõ: "...điều kiện lao động (lương tối thiểu, giờ làm việc và an toàn, sức khỏe nghề nghiệp)..." như một phần của các vấn đề mà Việt Nam đã điều chỉnh để thực hiện cam kết CPTPP.

Phân tích các đáp án khác:

A. Tăng số giờ làm thêm tối đa trong một tuần – sai. Đoạn thông tin không hề đề cập đến việc tăng số giờ làm thêm tối đa. Các cam kết tập trung vào các quyền cơ bản và điều kiện lao động chung.

C. Giảm mức lương tối thiểu so với trước khi gia nhập CPTPP – sai. Không có thông tin nào về việc giảm mức lương tối thiểu. Các cam kết thường hướng đến việc bảo vệ và cải thiện quyền lợi của người lao động, bao gồm cả mức lương.

D. Cho phép sử dụng lao động trẻ em trong một số ngành nghề nhất định - Đáp án này sai. Đoạn văn nêu rõ Việt Nam cam kết "loại bỏ lao động trẻ em và cấm các hình thức lao động trẻ em tồi tệ nhất".

Kết luận:

Đáp án B là đáp án đúng nhất vì nó trực tiếp được đề cập đến trong đoạn thông tin như một phần của các cam kết về điều kiện lao động mà Việt Nam thực hiện khi gia nhập CPTPP.

Đáp án cần chọn là: B

Quảng cáo

Group 2K8 ôn Thi ĐGNL & ĐGTD Miễn Phí

>>  2K8 Chú ý! Lộ Trình Sun 2026 - 3IN1 - 1 lộ trình ôn 3 kì thi (Luyện thi 26+ TN THPT, 90+ ĐGNL HN, 900+ ĐGNL HCM, 70+ ĐGTD - Click xem ngay) tại Tuyensinh247.com.Đầy đủ theo 3 đầu sách, Thầy Cô giáo giỏi, luyện thi theo 3 giai đoạn: Nền tảng lớp 12, Luyện thi chuyên sâu, Luyện đề đủ dạng đáp ứng mọi kì thi.

Hỗ trợ - Hướng dẫn

  • 024.7300.7989
  • 1800.6947 free

(Thời gian hỗ trợ từ 7h đến 22h)
Email: lienhe@tuyensinh247.com